La limitada presencia de desarrollos tecnológicos y de software en ciudades como Tijuana, en gran parte atribuida al fenómeno del nearsourcing, ha restringido el fortalecimiento de capacidades locales y la generación de oportunidades en el ámbito digital. Esta situación no solo representa un rezago competitivo, sino también una brecha en el acceso equitativo al conocimiento, la innovación y el desarrollo profesional para jóvenes y talentos emergentes.

La realización de esta competencia tiene un impacto social directo al fomentar la detección, atracción y vinculación de talento tecnológico local y nacional. Al centralizar estos esfuerzos en Tijuana, se promueve la construcción de un ecosistema inclusivo de innovación, que contribuye al desarrollo económico, la empleabilidad especializada y la cohesión entre sectores clave como el gobierno, la academia y la iniciativa privada.

Con ello, se busca posicionar a Tijuana como una ciudad líder en transformación digital, reduciendo la fuga de talento, incentivando la participación ciudadana en procesos de innovación abierta y generando condiciones sostenibles para el bienestar colectivo a través de la tecnología.